,那么自己的名字也会出现在编制人员名单上,哪怕靠后一点那也是白捡的功劳。
常明云的确给力,跟彭泰来极限拉扯之下,县政府还是勉强能够起到主导地位的。这件事非同小可,很有可能对常溪县未来格局产生一定的影响。
只不过叶俊通过别的渠道明白,之所以这一次彭泰来会被常明云极限拉扯,根本原因还是在于张元庆已经提前用过了釜底抽薪。
之后,张元庆又将退让的余地留给了常明云,这让常明云手握谈判的资本。若没有这个助力,常明云哪里能够轻易占得了上风。
正因为如此,叶俊对张元庆很感兴趣,晚上特意邀请他来参加这个饭局。
张元庆呵呵一笑:“叶县长真的是褒奖了,那个方案是我起草的,不过成品跟我起草的差距很大,都是专家的功劳。”
包容此刻举起杯子:“张县长谦虚的性格值得学习,既不卑不亢,又低调做事。咱们第一杯,敬咱们张县长。”
张元庆赶忙起身,这才将白酒饮下。
“这个方案,我已经通过别人得到消息,市里面已经给了确定意见,推行就在眼前了。张县长,你的合理诉求也基本上通过了。
不过市里面对这件事很重视,要求早提推动、早日对这个方案的推行,有没有什么想法?”
叶俊毫不讳言自己从别的渠道得到了消息,这也是说明他的关系不在县里,而是在市里面。
张元庆对于开展工作,初步有了一些自己的想法:“我觉得要分为三个阶段,动员宣传、试点推行、完善运行及跟踪监督……”
毕竟想要推行一个办法,要落到实效,不可能发一个文件下去就完了。要开启动会,对办法进行宣传、宣讲、宣贯,只有前期将宣传发动做足了,才能够为后面的推行夯实基础。
宣传发动做足功夫,就可以推行办法。在推行过程中,还要根据实际情况,进行优化调整,以及跟踪监督。
张元庆说着,不由感慨道:“制度的生命力在于执行,方案我是很有信心的,邢老等人提炼的指标环环相扣,一旦推行下去,执行得当的话,能够迅速打开局面。可若是执行出了问题,再好的方案都是狗屁。”
叶俊开着玩笑:“既然你老弟安排我来担任这个办公室负责人,那么我会尽力替你冲在前面。更何况,包老哥不是在这里么,我就不相信,组织部的名头不吓人。”
从语气上看,叶俊和包容的关系应该很亲近的。而且他的话点明了,已经知道张元庆向常明云推荐他来做办公室负责人的事情。
这就是人情世故,有些话不必说出来,有些话必须要说出来。
张元庆看向包容,在县委班子里面,包容的排名高于叶俊。这两人给予大力支持,为张元庆推行这件事,算是提供了很大的助力。
包容对于叶俊所说的话,表示认可:“叶县长既然做了要求,我必须要贯彻执行。”
饭桌之上,包容话不多但是释放了足够的善意。叶俊与往日沉闷不同,嬉笑调侃,看起来比较随意。
陈奎松在三人之中,是最为直白的,他跟张元庆干了好几杯,随后又隐隐提到赵奕,意思他跟赵奕关系也不错。
张元庆心领神会,跟他说了句,下次自己请客,喊赵奕过来聚一聚。
晚饭吃完之后,又打了一会牌,众人这才各回各家。
张元庆回到家,刚刚洗了一个澡,出来就看到手机响个不停。
走过去这才看到是常明云的电话,张元庆刚刚接通,就听到了常明云爽朗的笑容,显然是带来了好消息。
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