他想起了自己穿越前的张升的计划:“按照最坏的打算,我是准备花三年时间来冲超的。对于冲超的投入,我有自己的想法。”
张志军点点头:“那你说说。”
张升板着指头说道:“爸您应该知道去年卓尔冲超的花费吧?”
看到张志军点头表示了解,张升继续说道:“我觉得我们完全没必要花5000w这么多的钱来投入到冲超中。首先是我们的外援身价都比较低,现在签的四名外援合起来才话费了100w欧元。其次我们的球员都是自己培养的,工资相对较低,我算了下大概200w不到。”
张晨插嘴问道:“工资这么少吗?”
张升点点头说道:“是这样的。大部分的球队工资分4等,2000300050008000,我们因为都是年轻球员,工资更低点。但是在奖金上我们要做好文章。上个赛季,我们的联赛赢球奖是每场10w,平是5w。中甲的比赛更加的辛苦,我想把赢球奖定在20w,平还是5w。至于足协杯的赢球和晋级奖,保持不变就可以了。但是最重要的就是奖金的发放要及时,最好是比赛后第二天就能发出奖金,这样奖金对球员们更加的有效。”
张志军有点担心的问道:“奖金会不会太少了?”
张升摇摇头再次强调道:“这个奖金虽然不多,但是也应该是不少的。我们能保证及时发放才是最重要的。”
其实张升是话有所指的,现在很多中甲球队都有一种做法,那就是尽量提高引进球员的薪水和奖金,把人拉进队后先欠着,就算预算不够也可以等到明年的预算下来再‘拆东墙补西墙’。
以成都天诚为例,作为成都职业足球的火种,最后因为财政危机导致降级,直到最后球员的欠薪也没有解决,至此四川足球也没有了职业球队。
至于闹的更大的则是南京有有800w的欠薪门事件。后来导致一场比赛就12个报名球员,球队也军心大散,降入了乙级。当然欠薪的不光只上面两家,包括广东日之泉,青岛海牛,深圳队红钻和沈阳中泽各只球队都爆出过欠薪的丑闻。以至于后来中国足协规定如果在1月15日17时之前未上交工资奖金确认表(也被圈内俗称为不欠薪表),球队就将自动失去注册资格!
张志军对这个说法也很满意:“这个是办实事的做法,就按照你说的来吧。那你说说每年总共需要多少资金吧?”
张升想了想确认道:“按照我的想法,每年1500w的资金就算到顶了,当然如果足协杯的成绩好,可能在奖金上会有超出。”
张志军最后决断道:“这样吧。球员的购买,集团会每年提供3000w的资金。今年你已经定好了就算了。俱乐部的运营,集团每年也会提供3000w的资金出来。至于球员转出的盈余,你可以自己掌握,放到奖金里也行,补充转会费里也行。冲超年限定为3年。超过3年俱乐部会另做打算。”张志军转过头看向张晨,“再就是张晨。今年集团会集中资源来开发奥体中心项目,这个项目和包括项目中与足球俱乐部这边的衔接就都交给你了,希望你们两个兄弟同心,其利断金。”(未完待续。)
请收藏:https://m.bg89.cc
(温馨提示:请关闭畅读或阅读模式,否则内容无法正常显示)